为进一步提升学校的管理效率与服务质量，加速信息化建设进程，7月1日，网络信息中心主任王海洋带队赴人事处开展信息化建设调研工作，此次调研旨在全面了解人事处当前信息化建设的现状、需求与挑战，共同探讨并规划未来信息化发展的蓝图。网络信息中心副主任李闯及相关业务科室同志陪同调研。

会上，王海洋主任详细介绍了学校信息化建设“1+4+4+N”发展思路，认为人事管理作为组织运行的核心环节之一，其信息化水平直接影响到学校整体管理效能，通过深入交流，精准对接人事处的实际需求，为学校人事工作做好信息化转型服务。

人事处处长姜浩对网络中心一行表示热烈欢迎，详细介绍了当前人事管理系统的运行情况、存在的问题以及未来期望达到的信息化目标，希望通过与网络信息中心的紧密合作，能够进一步优化系统功能，提升数据处理能力，实现人事管理的智能化、精准化。

调研过程中，双方围绕人力资源管理与服务系统平台建设、数据共享、事项审批流设计、可视化大屏搭建等多个方面展开了热烈讨论。网络信息中心的技术人员认真听取了人事处的反馈意见，并就技术实现路径、数据安全保障、系统维护升级等具体问题进行了详细解答和规划建议。

此次调研工作的顺利开展，不仅加深了网络信息中心与人事处之间的合作与理解，更为我校人事管理信息化的全面升级奠定了坚实基础。未来，双方将继续携手并进，以科技创新为引领，共同开创人事管理信息化工作的新局面。